Corso di formazione “Il ruolo dell'intelligenza emotiva nella gestione delle emergenze e prevenzione delle molestie nei luoghi di lavoro”.
Valevole come aggiornamento (per tutti i macrosettori ATECO - 3 ore):
- quinquennale per RSPP/ASPP (ai sensi del D.Lgs.81/08 art. 32 c.6 );
- quinquennale per Datore di Lavoro RSPP (ai sensi del D.Lgs.81/08 art. 34 c.3);
- triennale per formatori su salute e sicurezza sul lavoro: 2 ore area tematica 2 e 1 ora area tematica 3 (ai sensi del D.I. 06/03/2013);
- quinquennale per Dirigenti (ai sensi del D.Lgs.81/08 art. 37 c.7 e Accordo Stato Regioni 21/12/2011);
- quinquennale per Preposti (ai sensi del D.Lgs.81/08 art. 37 c.7 e Accordo Stato Regioni 21/12/2011);
- quinquennale per Lavoratori (ai sensi del D.Lgs.81/08 art. 37 c.2 e Accordo Stato Regioni 21/12/2011).
Edizioni
edizione del 28/07/22 - data chiusura iscrizioni: 20/07/22
corso erogato in videoconferenza
Quota partecipazione:
€ 50 + IVA (€ 61,00)
Descrizione del Corso
Destinatari del Corso
Obiettivi
- Comprendere l'importanza del potenziale emozionale nella gestione delle dinamiche relazionali sul luogo di lavoro.
- Saper riconoscere le emozioni in sé e negli altri e gestirle in situazioni emergenziali al fine di promuovere comportamenti “sicuri” e modalità comunicative più efficaci.
- Sensibilizzare e accrescere le conoscenze in relazione al fenomeno delle molestie in ambito lavorativo per riuscire a individuare precocemente comportamenti disfunzionali o a rischio, oltre a fornire utili strumenti in un'ottica preventiva.
Programma
- Definizione e struttura dell’intelligenza emotiva.
- La persona emotivamente intelligente.
- L’importanza dell’Intelligenza emotiva nella sicurezza sul lavoro.
- I vantaggi derivanti dall’intelligenza.
- Come rinforzare l’intelligenza emotiva nel posto di lavoro.
- Processi psicologici in emergenza.
- La gestione del panico ed indicazioni anti-panico.
- Comunicazione e gestione dell'emergenza.
- Cosa sancisce la Legge in merito alla violenza e molestie del 15/01/2021 n°4.
- Tipologie di molestie.
- Molestie sessuali sul posto di lavoro ed azioni da evitare.
- Prospettiva di genere: conoscenze per un approccio inclusivo e integrato.
- Strumenti di prevenzione per contrastare le violenze e molestie sul luogo di lavoro.
- Discussioni finali .
Prova finale di apprendimento: accertamento di apprendimento, con prove a quiz sui contenuti del corso.